El Consejo Regional Tarapacá del Colegio de Periodistas manifestó su “profunda preocupación” por la situación que afecta a trabajadores del diario La Estrella de Iquique, perteneciente a la Empresa Periodística El Norte S.A. (Emelnor). Según el gremio, al menos cinco periodistas están directamente afectados por el no pago de cotizaciones previsionales, gratificaciones y cuotas sindicales, pese a que estos montos han sido descontados de sus sueldos desde mayo de 2025.
El Colegio también advierte que habría más trabajadores en la misma condición, además de un reiterado retraso en el pago de remuneraciones, que se estarían cancelando fuera de plazo de manera sistemática. Se trata de profesionales con contrato indefinido y años de servicio, lo que —según el gremio— evidencia “incumplimientos sostenidos en relaciones laborales formales”.
Las consecuencias ya se sienten: dificultades para acceder a créditos, problemas en la cobertura de salud e incluso cobros judiciales por cotizaciones descontadas y no pagadas. El gremio subraya que, pese a fiscalizaciones y multas de la Dirección del Trabajo, la empresa no ha regularizado la situación. También se conoció que un consejero regional habría gestionado acciones ante el Ministerio Público por eventuales responsabilidades asociadas a estos hechos.
El Colegio de Periodistas fue categórico: “No es aceptable normalizar prácticas que vulneran derechos laborales básicos. El ejercicio del periodismo no puede sostenerse sobre la precariedad de quienes lo ejercen. Los derechos previsionales y laborales no son opcionales, son una obligación legal y ética”.
El Consejo Regional Tarapacá aseguró que acompañará a los periodistas afectados, visibilizará públicamente la situación y está gestionando reuniones con autoridades, además de instancias de orientación para que los trabajadores puedan ejercer acciones en defensa de sus derechos. El llamado final fue dirigido a las instituciones competentes: fiscalizar con urgencia y exigir a la empresa que regularice de inmediato sus obligaciones laborales.
